Дейност 6: Какво правя, когато. . .?
Цели: допълнително подпомагане на участниците да разработят стратегии за справяне с расистки ситуации; допълнително да помогне на участниците да придобият увереност в разработването на антирасистки стратегии.
Материали: една ситуация, написана на карта от списъка „Расистки ситуации“ (по-долу).
Инструкции:
- Разделете участниците на групи от по четирима;
- Раздайте на всяка група карта, на която е написан расистки инцидент;
- Помолете всяка група да излезе с антирасистко действие или стратегия в отговор на расисткия инцидент.
- Помолете ги да попитат:
а)Какви рискове са включени? Заслужават ли си?
б)Какви ресурси са ми необходими, за да предприема ефективни действия?
в)Какво съпротивление може да се срещне?
г)Каква подкрепа имате?
д) Ще бъде ли моето действие успешно?
е)Какви допълнителни стъпки трябва да предприема, за да постигна успех?
- Помолете всяка група да сподели инцидента и реакцията си към него с по-голямата група.
- Обсъждане на алтернативни стратегии.
Бележка към фасилитатора: Това упражнение ви позволява да покриете инциденти въз основа на опита на участниците в расистки ситуации. Други инциденти, свързани с вашия контекст, трябва да бъдат добавени към списъка. В случай на инциденти, включващи действителна дискриминация, ще трябва да сте наясно с правната защита чрез Комисията по правата на човека, за да можете да включите това в дискусията.
Време: 1,5 часа
Расистки ситуации:
- Вие сте в съблекалнята преди спортен мач и някой казва, че опозицията има няколко чернокожи в отбора и че можем да ги изнервим с някои расови обиди. Какво би направил?
- Вие сте на вечеря и някой разказва расистка шега. Какво би направил?
3.Четете статия в национален вестник, където авторът обвинява малцинствената група за случаите на расово насилие. Какво би направил?
4.Виждате дебат по телевизията, където виетнамските имигранти се обвиняват за високата безработица. Какво би направил?
5.Вие сте в кръчма и сервитьорът отказва да обслужи цветнокож заради расата му. Какво би направил?
6.Вие сте в офис за недвижими имоти и човекът зад бюрото отказва да помогне на виетнамец, защото той/тя казва, че никой от неговите/нейните клиенти няма да даде под наем на азиатец. Какво би направил?